Author Topic: 【天问】军校毕业前景  (Read 3686 times)

laofuzi

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【天问】军校毕业前景
« on: July 01, 2020, 09:54:29 AM »
冷锋
冷锋
前少校,现公共管理行业,法律人,一级建造师、一级造价工程师

我在“军校值得去吗”问题下的答案,其实更适合这个问题。

我的军校同学100多,军校工作时带的学员500人左右,我把这不到700人的发展情况及适应情况有个大致的分门别类,看你最接近哪一类。

1、J二代

这个要求父母级别行政正shi以上,这个父母都知道情况,不用上知乎来问,发展都不会太差,而且我认为如果成绩上不了985的大学,读军校也是一种好选择。

2、富二代

熟悉的人中也有些来上军校的,普遍会后悔,但父母大多很满意。

如果情商高、能吃苦,在部队发展都很好,比如我同学26岁就副营了。

如果情商一般、能吃苦,建议不要来军校,好好在地方大学学个技术、读到博士比较好,我一小兄弟读完军校,工作一年后就乘着改革复原了。

如果情商一般、也不能吃苦。。。还没有遇到过这种也能考军校的富二代,读军校也行,至少军校的约束力比较强,一般不会变坏,但容易被退学,因为现在军校要求很高,成绩有多门不及格就会被退学。

3、中产家庭

成绩好的,比如可以考985学校的还不错的专业的,不要来军校,性价比很低。

成绩一般,情商高的可以读军校。

成绩和情商一般的建议不要去,性价比一般。

成绩差的,基本考不上,不说了。

4、农村的或者家庭条件一般的

首先我没有一点歧视的意思,因为我自己就在这个分类里。我默认这个分类都能吃苦的。

成绩很好、情商高的,建议不要来,地方大学也有很广阔的天地。

成绩一般、情商高的,可以读军校,性价比比较高,在部队发展也不会差,容易如鱼得水。

成绩一般、情商一般,大多在部队发展一般,也容易后悔,但其实也不敢轻易转业,因为有本领恐慌。

5、从地域来说,普遍北方(东北和西北的)的人比较喜欢上军校,而且比较满意;南方的同学一般上完军校要求转业的人多,比如我江浙的同学,在部队工作10年内,基本都转业了,而东北同学转业的同学很少。这跟地方经济发展有关,经济发达地方公务员待遇高,所以想转业的人多。

5、军种来说,同等分数下建议考海、空和站直的军校。原因是上述三个军种科技含量高,容易学到军工高科技知识,管理相对人性化;毕业分配相对较好,城市里或周边单位多;调职晋升也容易,最后后悔了想转业也比较容易。

还有很多情况不方便在这里细说,只是请多了解情况,慎重抉择,感觉适合自己就好。
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laofuzi

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Re: 【天问】军校毕业前景
« Reply #1 on: July 01, 2020, 09:54:36 AM »
https://www.zhihu.com/question/371337013

我只有三岁
人能不能活的简单些(干龄一年身退,热爱自由)

说真话很难,文中链接的那一篇2000赞军校前景是什么已经被删了,这一篇不知道能活多久,建议复制或者截图保存。 看官们不要说我什么平台低,层次低,没有战略眼光,我就摆明了告诉各位,军校毕业出来就是干这些事的,你眼光再高,再有理想,也是干这些事,阅读时可以把我的极具戾气的主观评论剔除,剩下的客观事实描述完全经得起群众眼睛的考验。

写在最前面,本人已于今年复员。 相关情况我在另一篇回答里有说,本文下面有链接。我坦白我厌恶我曾从事的这个工作,毫无成就感,形式主义,官僚主义,在里面我感觉不到我还活着, 但我起码做出了选择,我不喜欢,我走人,没有一天混吃混喝不干事,键盘侠开口之前先掂量掂量。 这就是个职业而已,真的只是职业而已,愿者来,不愿就走。

3月23日更新

看了下面的评论,精选几个差评放出来做统一回复,也刚好跟大家交流交流看法。


差评一:既来之则安之,自己的选择就要坚持下去,没什么好抱怨的。

我的回答:打个比方,我受广告吸引到一家餐厅吃饭,结果发现好难吃,这时候该怎么办?那我肯定换一家店啊,难道觉得难吃你还要一直吃?除非是已经吃了几口了,花了钱了,没办法觉得亏就不换了。 我想说的是,人无论做什么选择,都有放弃和坚持的权利,谁说人生就应该是一条路走到底?的确人应该一直坚持做一件事,坚持是个好品德,但是一个人永远有改变和更换的权利,特别是对于自己不喜欢的事。

差评二:如果觉得不好,那就去改变它!在这里抱怨算什么?

我的回答:还是上面的例子,我去吃饭发现很难吃,觉得难吃我还不能说了?难道我一定要亲手做出一道更好吃的菜,我才有资格说这菜难吃吗?我只是个来吃饭的,又不是厨师。任何人都有抱怨和不满的权利,没必要道德绑架,而且,我的确作出改变了呀,我在的每一天都认真工作,对得起这份工资,不想干了就果断报复员,这难道不是改变?

差评三:刚毕业就9000,你还不知足啊,别老说你身边有人怎么样怎么样,你能跟别人比吗?你当年高考能跟别人比吗?

我的回答:首先人与人的价值观是不同的,你这样想,无可厚非,只是你认为可以满足的,不一定是别人认为满足的,就算一个人的能力撑不起他的野心,他也有不满足于现状的权利。而且说出这话的人,想必你也只看到了这个数字是9000,没有亲身体会过这个9000背后的付出到底是等于这9000还是远大于这9000,每个人心里都有不同的价值追求和衡量标准,在此我只是列举观点,不做评定。

差评四:什么都不付出 你就想过上你想要的那种生活怎么可能! 但行好事 莫问前程 踏踏实实的奉献 努力的提升能力 有这么一个平台锻炼自己是十分好的!

我的回答:这个鸡汤不错,但你怎么就知道我们没有付出?还莫问前程,如果你看清了某一条路的前程都不是自己想要的,你还去放任它发生,这是通过不作为的方式毁掉自己应有的前程。而且我在另一篇回答里说过,不要觉得这个铁饭碗是送给你的,国家是要你来做贡献的,不是给你送福利的。除了富二代们,大部分人的确是要付出了才有回报,但你可以选择自己是在什么行业奋斗,本文虽抱怨较多,但核心意思不是贬低军校,而是让人认清自己可能会面对什么,以便于做出正确的选择,特别是写给广大没考而准备考的朋友看的。最后,努力提升能力我很赞同,这个平台的确也是好平台,只是这个平台他并不是适合所有人。农夫山泉的水源地水质上乘,但你把一条海鱼丢进去试试,他还不是得死。


以下是正文部分


下面我将以非常批判的视角来详细介绍军校毕业后的工作现状,带有很强烈的个人色彩,但这都是我亲身经历过的,切身感受到的痛苦和烦闷。我怨气很大,如有什么说的过激的地方,请见谅

这很可能是你在该问题下可以看到的最详细的回答,希望对你有帮助

首先军校这玩意,如果不是一些特殊专业,比如学医的、搞科研的,其他的无论你是学指挥也好,侦察也好,外语也好,什么土木工程也罢,都是毕业后丢去某个单位,然后由这个单位分配你的岗位,且所学专业与岗位并无一一对应的必要,哪里缺人哪里搬。我身边就有法学毕业的,结果在搞后勤,数学系毕业的,被丢去卫生队搞卫勤,但大部分都是当排长。全文看完可能需要五分钟

简单来说,毕业之后的第一任职发展渠道

1、基层当排长,管兵带兵

2、机关当参谋、干事、助理员。(参谋部的叫参谋、政治部的叫干事、保障部的叫助理)

听起来都很酷是不是?是不是觉得可以大展拳脚,干出一番事业?
我先说排长这一条线吧

先说待遇,基本工资+岗位补贴,到手大约9000多一点。住的是集体宿舍,每天需要像当兵或者在军校一样严格地叠被子,扯床单,并且柜子里的摆放也要按标准整理。也就是说,除了拿工资了,你的生活质量依然就跟个兵一样,跟个军校学员一样,没有隐私,宿舍和训练场就是你的工作场所,你的床仅仅是让你有地方躺一躺的地方,而不是让你休息的地方。

而且大多是公共澡堂,隔间都没有,说的猥琐和真实一点,你一个单身干部想打飞机都没地方打,还要找没人的时候偷偷摸摸躲厕所。这时你的地方朋友虽然工资没你高,一个月可能就四千块,但别人肯定过的比你舒服,自己可以租房子自己住,和朋友合租,自己设置房间的摆放,买喜欢的生活用品,可以交女朋友,可以佳人在怀一夜春宵,可以去逛街,可以自由地生活,这些权利,放在排长身上要么没有,要么打折扣。而且别人只是暂时没有你高... 过了几年后,大家都在往上走之后,拿的也不一定比你部队里的人少。

说完生活,下面说工作。


别以为自己职务后面有个“长”就可以真的去发挥指挥才能了... 排长其实就是一个高级一点的兵,说白了,一个上级的传话筒,一个办事打杂的,一个跑腿的。除了下面的兵叫你排长,你基本没办法做什么决定,都是连长指导员叫你干什么你就干什么,或者授权了你才能干什么。如图。

但一个排长也是可以依靠主观能动性发挥管理作用的,比如你组织搞训练,你可以自己去上面主动示范,也可以在旁边看;比如晚上查房,你可以选择查一遍..也可以选择查两遍.. 也可以顺手没收两部手机。 晚上查哨,可以选择签个字就走,也可以挑点毛病把那个你看不惯的士兵骂一顿。当然了,你还可以在检查卫生时选择无视检查出的某些问题,或者上纲上线狠抓管理,这些要因地制宜,因人而异。

有很多事可以做,你可以认为这些很有意义,但也可以理解为这都是一堆屁事...但话又说回来,年轻人有几个不是毕业后先从一些屁事做起的,但怕就怕在,你毕业第一年在做些屁事,过了十年还在做些屁事…甚至住的地方都一样,这就很蠢了。单身的时候躲在厕所里打飞机,结婚了还是躲在厕所里打飞机。对此不作过多赘述,这里只谈论排长这一任职。

细说一下排长的一天,以值班的时候为例,6点20起床,吹哨通知所有人起床,然后跟着士兵一起出早操,拉器械,打拳,或者跑个三公里,然后大概七点钟,开始吃饭,又去吹个哨。干部一桌,士兵一桌。吃个十五分钟差不多了,之后就回宿舍开始叠你的被子吧,基本上大家都是一床便被,一床迎检被,把自己盖的便被塞包里藏起来,然后把装样子用的豆腐块摆上去,再拉一拉床单,洗漱。之后8点钟,吹哨开始训练。

你要按照排好的课表把人安排好,让士官班长带好,这期间你要在训练场跟训,但其他要事当然可以去忙,不过如果要想在宿舍偷懒,是不可能的。

倘若没有上级的其他事情,一天就带个训吹吹哨还是挺轻松的,但是机关会经常给你下文件,通知组织XXXX文件精神,学习XXXX出事了的通报,或者让你组织开展什么活动,我印象中每周都会有好几次。然后你要把收到的文件拿来给队长指导员看一下,再组织全体学习,所谓的组织学习,就是大家集合起来,你照着念…兵烦你也烦,念完了谁都记不住。举个例子吧,学习XXXX酒驾亡人的通报,那不是知道有人酒驾出事了,不要酒驾就得了,结果这一个通报要你去学习这个人叫什么,多少岁,哪里人,开什么车,几十几秒几分,干了什么干了什么…..引发了什么什么事故,然后处理意见是什么…….一大串,外加一堆政治性的话语,每个此类的文件用的都是那些个话,什么安全管理不到位,思想懈怠,缺乏大局意识。。 省省吧您就,事情就这么个事,除了事情经过和处罚结果,大部分都是废话。

此外排长还要做的各种,就是开各种会议抄笔记咯,抄笔记是公务员都要干的,这个烦也没办法,上级来检查,要怎么才能知道你单位有没有按时开展各种政治教育?就看你们有没有笔记记录,有笔记=开展了相关活动,没笔记=啥也没干,就算各个学的又红又专,没有笔记也会被一棒子拍死,视为工作没有落实。这点不光是部队,基本上各种体制内,公务员,都是这样,痕迹主义有其必要,可以以检查倒逼责任落实,试想一下,如果大家都知道没人检查,谁还会浪费时间去开展各种工作?群体性的社会靠自觉是靠不住的,必须靠制度。但是同样也造成了基层很多的麻烦和负担。

除此之外,还有很多上级临时布置的工作,让你写个总结,做个训练方案,安排组织一次拉动,有领导来检查的时候组织去拔个草,刷个地。机关也经常给你找事情,让你今天统计个信息,明天填个表,后天让你转发一个用于宣传的朋友圈… 除了既定的安排,突如其来的杂事,那种占用时间不多不少,但是说来就来的事情,会让你很烦。手机微信一直叮咚叮咚地响,听见微信电话就烦。

机关还会要求你们按照下发的教育方案搞学习,完了会电话抽查,抽到你问你几个小问题,答不上来就通报批评。而且不光是排长,基层干部都要时刻被抽查,值班室叫到你,你得老老实实在3分钟内出现在摄像头下面,这是对于基层干部在位情况的抽查,以抽查督促各位守规矩。有时候你洗个澡,一个电话下来让你跑过去,你真的是想砍人。

还有的单位,搞不打招呼检查,查干部手机,领导过来后让所有干部集合,手机解锁,一个一个翻微信聊天记录,翻转账记录,看看有无不正当资金交易,还有翻朋友圈,翻手机相册,看有没有涉密信息,有没有黄片。隐私呢?人权呢?我朋友就挨过,他和老婆的羞羞聊天记录都被翻的一览无遗,照片视频啥都有,当场整个人脸都红完了。


白天忙完,晚上忙,有时候晚上的安排是休息,士兵们发手机开始打游戏了,你排长可能还会被队长叫过去商量工作,然后一晚上就过去了。

小远散单位的排长明显要比中心区单位的排长轻松很多,有人闲的一整天都窝宿舍里在玩手机,训练叫士官班长管;有人什么都要亲力亲为,自己的队长指导员抓的还严格,当然了,日子过得怎么样,还是很大程度上取决于你的队长和指导员,他们都想转业,想耍,那你也舒服,有一些胆子大的天天晚上带着你排长出去吃宵夜,唱歌;有些想提拔的,干工作很严谨很扎实的,天天逼着你去训练的时候亲自示范动作。 遇到什么领导,得看命,你要有关系可以细细挑单位,这也是命。

如果有什么说的不全面或者不对的,敬请补充指正。

总之在我看来,排长,过得比兵累,生活质量也是一样的低,干的工作也没有什么操作性,很机械,很杂,倘若你是在读军校生,当了排长肯定没有你在军校过得舒服…别老以为毕业就是解脱,如果觉得痛苦,趁早退学才是王道,这条路走下去,你如果一开始就觉得烦,那之后只会越来越烦,记住我这一句话。

倘若你是高中生,有来部队的想法,那你得好好掂量一下了,这才是现实,请忘掉你从电视剧、电影、各种公众号媒体里了解到的部队,那都是为了宣传而刻意美化的,如果宣传出来的东西都是让人不喜的赤裸裸的现实,谁还愿意从事这个职业?
下面,我将介绍毕业后的另一条线:去机关

因为各科室任务繁多,所以每年都会从基层借调人员来机关工作,因此不要觉得去了机关就比基层轻闲,别人工作干不完才喊你上来的,而不是让你上来享福的…你有关系的话可以自动忽略这句话。无论在基层还是机关,

机关食堂一般是大食堂,而基层一般是炊事班做饭,这个是机关食堂打的饭,自己拿盘子打,可能不同的地方方式不一样。

你一个新干部无论在哪,都是忙碌的命,加班是常态,不加班才不正常。在基层是训练场、饭堂、宿舍三点一线,在机关是办公楼、饭堂、宿舍三点一线。在基层当排长是动嘴为主,动笔为辅,跑腿打杂,管理士兵。在机关是动笔为主(打字)偶尔动嘴(跟领导汇报),跑腿打杂,概括下来就是:办文办会办事,登统计,写材料。

不用多久你就能领略到办公室窗外十二个时辰的风景分别是什么样的


①办文:上级机关会经常给你发一些文件,几乎天天都发,然后你要根据这些文件的要求,把这些事情给办了,比如让你部门统计一个经费使用情况,开展一项教育,于某时某地开个会,你要做的就是把这些文件呈给领导,然后告诉他有什么事情要做,领导指示后,你再具体该干嘛干嘛。不要以为这个过程很简单,领导的要求可能千奇百怪,比如你以为的简单统计数据,叫各个基层上报然后填就行了,但是领导觉得要严谨,必须所有单位派人上来开会研究,形成会议纪要,然后再精确提报。好了,去办吧,这样你的工作就不光是填个数据那么简单了,你之后要做的事情有:1、打电话通知几个或者十几个基层单位,让他们派人上来开会,有些电话打不通,有些单位干部都有事,腾不出人手,反正自己想办法解决。2、开会的地点你要提前协调,开会的各种发言,你要负责记录。3、开完会之后还要跟各个参会单位对接,把之前要的精确数据拿上来汇总,这个过程会很漫长,你通知5号交,5号是不可能交齐的,肯定会拖个两三天。

收到一个文件=收到一个麻烦,当然也有一些文件是比较轻松的,给领导看看就好,这个工作干久了,你就会知道其实收文可以分轻重缓急,有些事必须办,有些事就是扯淡,要学会巧妙地减少自己的工作压力,但是也不能出错,这是个需要培养的能力

②办会:领导每周都要开很多台会,作为新人,会议不用你去开,但是保障会议,筹备会议这种低级破事往往都是交给新人去办的,办得好了没表扬,办的差了必挨叼。首先卫生要提前打扫到位,不说一尘不染,固体垃圾肯定不能有。其次根据会议的性质,领导们的姓名牌要摆好,针对不同的会议,是党委会还是行政例会,姓名牌的款式是不同的,你还要弄清楚不要拿错,有些单位姓名牌质量比较差,有时候塑料板里面的名牌掉出去了或者缺边少角了,你还要重新去文印室找人打印一个新的,文印室有时候晚上又不开门,你又要联系管理文印室的人去开门,然后帮你打印,这么一来,又是一小时。弄好姓名牌后,谁应该坐哪,谁应该坐尊位,这个不难,查一查问一问就行了。

然后矿泉水要提前准备好,特别矿泉水这种东西是消耗品,有时候临时通知要开会,刚好你科里的水没了…这种时候很烦的,刚好又遇到疫情,去哪里买水?总之自己想办法,该有的东西必须有,必须一切按照形式来,不然就会被视为工作能力低,跑遍整个机关各科室一瓶一瓶借,也要凑够足够数量款式一样的矿泉水拿去摆着。

如果是跟上级单位的视频会议,你还要提前告知去对接相关人员,把这个电视网络,摄像头调试好,大屏幕上滚动的XXXX会议的字幕检查一遍又一遍,晚上提前调试一次,第二天会议前一小时再调试一次。而且你还要去通知各位领导呀,打电话发微信吗?你一个新干部,配这样跟领导传达消息?通知首长们开会,正确且必须的做法是,做一个呈批件,写上呈批意见,拿夹子夹好,检查有没有格式不对或者错别字,然后逐个把文件拿过去给领导们看,让他们分别看过后,才视为通知。如果遇到领导在吃饭,在开其他会,或者在其他地方,在家休息,那你就等着咯,反正不到万不得已十万火急,打扰领导休息你就是错,管你是不是为了工作。机关机关,全称叫做首长机关,机关的存在其实就是你们一帮人在服务领导啊,记住这个本质。

这就是办会,对领导来说,只是挪挪屁股换个地方坐一坐,但是对于你,那就是一天两天没什么休息,保持高度紧张,跑上跑下,操碎了心,为着这些必须得有但形式主义满分的过程消磨时间,公务员那边也一样,谁也没比谁好到哪去。

③办事 这个很好理解,上面说的一大板,其实就是办事,但还有别的,比如你领导让你帮买点零食,可能表达的不是很明白,但你必须得买到他想要的东西,自己想办法去琢磨领导的心思,以至于之后收不收领导的钱,根据场合,见机行事,反正都需要你思考。还有别的,如果你有驾照,领导可能会让你开车帮家里送点东西当一下车夫,接个小孩之类的……所谓办事,不外乎是两种,办公事办私事。有一点原则就是,随叫随到就对了,哪怕领导凌晨叫你起来办件事,你也接到电话后马上穿衣服跑过去,这就是年轻干部的生活。当然了,遇到的领导是好还是坏,这个得看你的造化了,如果领导很体谅你,那你会舒服很多。有些领导当你是小兄弟,会帮你谋福利,会带你成长。但有些领导,只把你当劳动力,奴隶,出事了就把你丢出去挡锅。后者居多,能遇到前者,那是造化。

④登统计:无论是机关还是基层,这都是很烦的一项工作,今天统计个什么个人信息,手机型号,填个表,写个绝对不泄密不然就吧啦吧啦的承诺书,过几天又要统计个什么人员思想动态,又是填个表,自查一下在有无自杀倾向那一栏打个叉。还有统计什么经费使用情况,物资储备情况,办公耗材储备情况,家属就业情况…….五花八门,我列都列不完,每次就是一张表或者几张表,然后你要填填填,填错了或者要求变了又要返工。就拿防疫期间来说,一个人员返回单位的申请表,因为格式改变(实际内容没变),竟然反反复复让人填了五次.. 每次都把同样的内容按照不同的格式排列组合,然后上交,骂娘声不绝于耳,这就很蠢。

还有别的一些什么表格,其中有一项是户籍所在地,要求是XX市XX县(区),必须把这个市字写出来,但有人就忽略了,直接写比如广州天河区。明明没什么毛病,也没歧义,但要整张表重填,填的别人心火躁。还有各类迎检,查教育笔记记了没有,查经费使用,几年前的东西,账单账本,会议记录要你翻出来… 哎哟这真的要命,关你一个新干部屁事,但还是得你去办。一堆海一样的文件,去找吧…

⑤写材料:写总结、写汇报、写请示书、写情况说明、反正就是针对不同的事,写不同的东西..少的几百字,多的比如年终总结这种几万字。但是写材料一般是有能力会写,领导才会交给你,因为写材料是一个部门的门面所在,大领导、部门长开会发言也需要有人帮他按照他的思路去写稿子。大部分人其实不会太多地接触到写材料这个环节,搞定什么办文办会登统计就差不多了。能写稿子的往往走的远。机关里不外乎就是这些个屁事,换做任何一个本科毕业生,都能够干…大部分人只要用心,会做人,听招呼守规矩,都可以把事情做好,就看日常工作,根本不存在谁比谁优秀这一说。所以能体现出你与众不同的往往就是你的写作能力,领导让你帮他写发言稿,一来二来就熟了,熟了后就会开始让你办一些私事,再来你若表现不错,时间久了就成领导心腹了,到了提拔的时间点,领导说提你,那不就往上走了。一把手说一,别人就算有意见也不会说二,民主只是相对的,是领导意志之下的民主,好好理解这一句话。而且不要傻傻地觉得送礼不好意思,觉得自己要靠自己的能力打出一片天,会处关系,是部队里最万能最需要培养的一项能力,去发展属于你自己的关系和人脉,而不是靠家里的关系,你靠不了一辈子的,这是现实。

无论在哪个部门,虽然工作不同,但是其本质就是上面这些,一个新干部别太看得起自己,就是个打杂的。基本上,机关新干部=公司打字员 但公司的打字员只需要坐在办公室码字,你却需要东跑西跑去打杂,别人打字员下班了就回家了,你一个机关干部基本都要加班。

而且机关的工作有个特点,上级机关喜欢星期四星期五的时候给你发一堆任务,因为周末搞完后,下周一就能够继续推进了,我认为这很三八,狗东西。

关于机关干部的生活质量,大部分人还是住集体宿舍,十个人那种,但如果你单位房间多,领导又体谅,你或许可以分到单人间。

无论是基层排长还是机关干部,白天出操是没得跑的,这是一日生活制度,但是机关干部好一些,不用每天晚上9点钟点名,但每个月还是会有几次晚上的集合点名测酒精的时候,一般是临时性的,遇到的时候会瞬间很暴躁,想把做出这个指示的领导给杀了,上班时间干什么都行,但竟然要我在下班时间出来点名??不能忍。 哦不对,在部队就没有上班下班这一说,只要你没休假,随时都是上班,叫到你你就得干活。

关于外出,无论排长还是机关干部,没事的时候出去买个东西吃个饭还是没毛病的,这点人权都没有的话那可以自杀了。但是单身干部不允许在外过夜,除非你跟部门里的领导混熟了,别人睁一只眼闭一只眼放你出去玩。而且单身干部无论是机关还是基层排长,原则上没有轮休,你周末了,白天玩完了晚上老老实实回单位,但也有个别不按套路出牌的单位,如果去到了这种轻闲单位,那的确很幸运。

以上,这就是军校毕业后要干的各种事情。

写在最后,我想作为一个新干部,无论你是在基层还是在机关,都会有这样一个入伍之后才产生,却一直挥之不去的感觉:时常看着营区外灯火通明的居民楼,想着什么时候才轮到自己入住,享受一下这人间烟火呀?

如果你要问,什么时候才能摆脱一个新干部的身份,什么时候生活才会有一点不同?在我看来,干了这一行,一年,十年,二十年,是新干部,还是领导,其实生活都差不多,谁也没比谁好到哪去。你作为一个马仔,现在的生活是:被叼、办文、办会;领导的生活是:叼人、签字、开会。有本质的区别吗?我认为没有,若在往上,当将军,当司令会怎么样,这我就不知道了,没当过,没看过,也猜不透。但那时候都差不多五十岁的年龄了,其他行业如果坚持干几十年做到小有成就,那过的也不会差啊。

职业各有差异,适合自己才是最重要的。

本文写出来不是劝退各位,也不是一口咬死军校就是不好,而是希望能帮大家全面地了解。

我就很苦恼,为什么当年我报军校的时候,没有人能够给我这样好好说一说,但凡有个人跟我说,我都不会走上这条路。

爱国敬业有很多途径,如果没进来,我会一毕业就成为律师,可能帮的人会更多,也会为经济发展做贡献。而不用像现在这样兜兜转转一大圈,才重新拾起当年的理想。
« Last Edit: July 01, 2020, 10:01:06 AM by laofuzi »
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Re: 【天问】军校毕业前景
« Reply #2 on: July 01, 2020, 10:01:23 AM »
我就是我
我就是我
不能说的秘密

不请自来。看了
@我只有三岁
的回答,还是比较客观实事的回答了目前部队干部第一任职的现状。下面,再结合个人经历补充几点:

一、关于第一任职的认识。说白了就是你从军校毕业之后,第一个工作岗位,几乎所有的都是基层排长。不排除极个别家庭背景深厚或者个人能力突出的,可以选拔为军代表等闲差的。相比较来讲军代表是属于比较轻松的第一任职了,这个就比较多了像地方装备厂家、或者铁路公司啊等等,但是数量比较有限,而且对个人家庭背景要求很高,毕竟当个军代表是吃住在地方,相对来讲比较轻松。但是发展的潜力比较有限。像
@我只有三岁
文中提到的机关参谋干事助理,如果你是刚从军校毕业的,一般情况下部队不会让你直接到机关去,不管是团一级、旅一级,那更往上就更不要多想了!一般原则的话都会让军校毕业学员直接从排长干起,其实也就是熟悉部队训练、管理等方面工作的一个机会,因为你在军校接触的都是同学,而你到部队之后面对的就是自己的兵,不管是从管理角度还是情感角度都需要重新开始。我认为排长岗位是最重要的学习的阶段,也是打基础(任职连长或指导员)的阶段,一般个人发展进步的基础也是在排长阶段,同时也是机关领导选拔干部的重要窗口。

二、关于部队干部的认识。我和大家一样,主要的纠结的有三点:一是有没有大材小用;二是有没有发展潜力;三是第一任职工作是否繁琐。下面,也从这三点谈一谈第二部分内容。一是关于大材小用的问题。我记得军校大二暑假去部队实习,当时和同学聊天,大言不惭的说过一句话,至今记忆犹新:“现在当个连长完全没问题。”但是等你到了部队之后你就会知道,部队也是一个小社会,既看重学历更看重能力。不要觉得自己本科、研究所、博士生毕业了,天天和兵打交道是不是大材小用了?部队有句话:不管你是学士、硕士、博士,首先要学会做一个战士。你和十几个兵交道都打不清楚,怎么以后带着他们上战场,更何况以后是几百、几千个战士。二是关于发展潜力的问题。从目前情况看,部队的潜力肯定比地方要大一些,排除掉你有很大的关系或很好的家境。普通人的发展来讲就是这样的。只要你能踏踏实实干好本职工作,部队调职调衔是相对宽松的,但是这个和所处单位实际情况也有一定关系;但是在地方可能就没有这么容易了。但是它们都有一个共同点:那就是你处的平台越大调的机会就越大,升的也就会越高。我也见过从团机关一步步到军兵种机关的,这也是和个人能力、机遇有一定关系;我也见过从大学毕业就当排长,然后一直没当过基层主官和机关科股长,最后转技术在部队混日子的!所以说,发展潜力和个人努力是分不开的。三是关于第一任职工作繁琐的认识。工作确实很繁琐,但是这也是你学习积累的过程。如果没有这个过程,领导怎么放心让你当连长?怎么放心把百十号人的吃喝拉撒交给你管?你首先要让自己接受去干这些琐碎的工作,以后你当连长、营长、团长之后,才能让其他人去干更多、更琐碎的工作,直接一点就是你才能让手底下的兵在战场去拼命。同时,大家可能会更加强调我是一个干部还要和战士挤在一个宿舍干什么啊?就不能给我一点空间吗?或者安排和我级别一样的住在一块吗?大家要明白,作为排长,你不和战士同吃同住,你怎么能了解大家在想什么?想干什么?同时,部队也有一句话叫:干部怕扎推,战士怕单溜。

三、关于转业的问题。从目前,军人职业化发展的进程来讲,转业会一直都有,但是名额可能会越来越少,而且限制条件也会越来越多,同样的转业之后的职务、待遇肯定是会有保障的。转业这个问题一定要从个人实际情况出发,切忌打无准备之仗。什么时间转业、转业之后干什么一定要考虑清楚而且时机成熟后坚定,我也遇到过转业情况不好的很后悔的!而且,在部队一定要利用时间多培养自己的能力,不要说没有时间、没有环境、没有保障,这些都是借口!


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